Les agents et cadres de l’Autorité de régulation de la sous-traitance dans le secteur privé (ARSP) sont mobilisés pour apporter leur soutien indéfectible à la Direction générale ainsi qu’au Conseil d’administration. Il s’agit d’une action de grande envergure pour démontrer à tout le pays que l’actuel management jouit du plein soutien de tout le personnel de l’ARSP, malgré les bruits propagés sur les réseaux sociaux par des inconnus qui ont envoyé des tracts sans nom ni signature en parlant au nom du personnel.
Dans une déclaration lue au siège social de cette institution, situé dans la commune de la Gombe, par Jean Taty Nsungani, Directeur provincial de l’ARSP Kongo Central, les agents et cadres ont tous réaffirmé leur attachement à la Direction générale et au Conseil d’administration.
Les agents saluent différentes réalisations de l’actuelle Direction Générale en très peu de temps « Nous avons constaté une grande amélioration dans le travail avec des résultats positifs obtenus en 4 mois seulement dont voici quelques illustrations :
– La vulgarisation effective de la loi N°17/01 du 08 février 2017 et ses mesures d’application qui a permis de faire connaître en quatre mois un établissement public qui existait pourtant depuis plus de 4 années avant.
Ceci a permis à la population de connaître davantage cette structure destinée à servir à l’émergence d’une vraie classe moyenne congolaise et de s’approprier votre vision pour sa matérialisation sur toute l’étendue du territoire national;
– La finalisation avec succès du processus de formation des officiers de police judiciaire suivi de leur prestation de serment en prévision d’un contrôle de grande envergure dans toutes les entreprises principales opérant sur toute l’étendue du territoire national qui, du reste, fait peur aux différentes personnes impliquées dans le système maffieux, au détriment de vrais sous-traitants congolais détenant au moins 51 % d’actions réelles dans les sociétés de Droit congolais ;
– La mise en place d’un nouveau système de contrôle de l’identité des actionnaires des entreprises éligibles aux activités de la sous-traitance afin de lutter contre le phénomène de prête-nom qui a fait des Congolais de simple marchepied, aggravant de ce fait la pauvreté des Congolais et ne contribuant pas au développement de la vraie classe moyenne congolaise selon votre vision ;
– l’acquisition du premier lot et deuxième lot de véhicules pour le Charroi automobile de l’ARSP en vue de permettre aux contrôleurs d’exécuter leurs missions avec des moyens logistiques appropriés afin d’atteindre les objectifs attendus par toute la population congolaise;
– l’acquisition des kits informatiques, et télévisioconferences pour améliorer les conditions de travail et garder le contact permanent entre la direction générale et les directions provinciales;
– la rigueur dans la gestion de l’établissement qui a permis de doubler les redevances avec comme conséquence logique, l’amélioration des conditions de vie et de travail des agents ;
– la signature des protocoles d’accord avec les Ministères concernés par la sous-traitance en vue de faciliter la mise en œuvre de la Loi sur la sous-traitance dans les secteurs autres que celui des mines qui, jadis échappaient à cette loi, de sorte que la population congolaise en tire profit après l’accès à la sous-traitance.
– la signature du protocole d’accord avec la Fédération des entreprises du Congo (FEC) en vue d’établir un cadre de concertation permanent entre l’Etat et les opérateurs économiques congolais ;
– la mise à disposition des mobiliers et moyens logistiques appropriés aux directions provinciales, en vue d’améliorer les conditions de travail dans les provinces visant la création de la vraie classe moyenne congolaise.
Rédaction
