Le directeur général de la CNSS -Caisse nationale de sécurité sociale-, Charles Mudiay, se retrouve en première place, soit avec 64% de bonnes intentions, dans le classement des mandataires publics performants, en début de cette année (2024) en cours, d’après le dernier baromètre des mandataires récemment rendu public.
Loin des médias et projecteurs, le DG Charles Mudiay a mis sur pied, en termes d’innovation, de nouvelles instructions qui accompagnent la récente convention collective de l’année 2022, signée entre l’employeur et la délégation syndicale. Ces instructions sont, entre autres, la prime des contrôleurs, la prime des auditeurs, la prime de stationnement en grade, modalité d’octroi du crédit d’équipement pour la promotion sociale, l’augmentation du quota carburant hebdomadaire, octroi des appareils de communication, augmentation des frais de mission.
Il s’est, également, appuyé « sur la formation du personnel, avec la gestion sur les résultats ». Laquelle formation qui a concerné, notamment, les hauts cadres de la direction centrale et ceux des provinces, les responsables d’antennes, bureaux et points de perception, sans oublier le personnel d’appoint, à savoir les différents secrétariats et les services de protocole.
Ces avantages accordés au personnel de la CNSS, qui lui classent en tête de peloton des mandataires publics, dans le cadre des innovations, ont entraîné deux conséquences majeures, dont l’amélioration des conditions de travail des travailleurs et l’augmentation de leurs revenus qui a créé une augmentation des salaires à partir de quelques primes ayant connu une certaine augmentation.
Le DG Barnabé Muakadi du DGI vient, pour la suite du classement, en deuxième place, avec 59%, suivi de la DG Sylvie Elenge de la RTNC 57%, Bertin Mudimu Tshisekedi du FPI 56% et de Miguel Mashal Katemb de l’ARSP avec 54%.
Rédaction / opinion-info
